Автор статьи: Последнее изменение: года  12  Комментарии к записи Дополнительное соглашение к трудовому договору о замене денежной компенсацией части ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные или опасные условия труда отключены 

Дополнительное соглашение к трудовому договору о замене денежной компенсацией части ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные или опасные условия труда

Дополнительное соглашение к трудовому договору

о замене денежной компенсацией части ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные или опасные условия труда

г. [место заключения соглашения]

[число, месяц, год]

[Полное наименование работодателя], в лице [должность, Ф. И. О.], действующего на основании [наименование документа, подтверждающего полномочия], именуемое в дальнейшем «Работодатель», с одной стороны и
[Ф. И. О. работника], в дальнейшем именуемый «Работник», с другой стороны, а совместно именуемые «Стороны», заключили настоящее соглашение о нижеследующем:
1. Часть ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью [значение] календарных дней, предоставляемого Работнику за работу [во вредных условиях труда 2, 3 или 4 степени/в опасных условиях труда], на основании ст. 117 ТК РФ и с согласия Работника заменяется денежной компенсацией в размере [вписать нужное] на следующих условиях и в следующем порядке [вписать нужное].
2. Настоящее соглашение вступает в силу с [число, месяц, год].
3. Настоящее соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
4. Во всем остальном, что не предусмотрено настоящим соглашением, сохраняют действие условия трудового договора N [значение] от [число, месяц, год].
5. Реквизиты и подписи сторон:

Работодатель

[должность, подпись, инициалы, фамилия]

М. П.

Работник

[подпись, инициалы, фамилия]

Экземпляр соглашения получил(а):
[подпись, инициалы, фамилия работника]
[число, месяц, год]